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내실있는 운영으로 NTLB 달성과 공교육 신뢰회복!


내실있는 운영으로 NTLB 달성과 공교육 신뢰회복!
2012 교원능력개발평가 1차 현장점검 및 중앙컨설팅 실시
 
김지혜 기자 기사입력  2012/04/07 [11:12]

▲     ©  김지혜  기자
 
 
  대전동부교육지원청(교육장 강흥식)에서는 4월 4일(수) 대전선화초등학교 도서실에서 대전광역시 초․중등학교 교원능력개발평가컨설팅위원이 교육과학기술부 최재광 연구관을 초대하여 1차 현장점검 및 중앙컨설팅을 가졌다.
  
  이번 중앙컨설팅은 2012년 교원능력개발평가의 신뢰성, 객관성, 공정성, 타당성을 높이기 위해 2011학년도와 달라진 내용과 평가의 공정성 확보 방안을 위주로 교과부 담당 연구관을 초대하여 실시된 것이라는 점에서 만족도 향상 계획수립에 어려움을 겪는 일선학교 평가관리자와 실무자에게 직접적인 컨설팅을 할 수 있는 공감대를 형성 했다는 데 큰 의의를 둘 수 있다.
  
  2012학년도 교원능력개발평가 1차 현장점검 및 중앙컨설팅은 교원의 수업 활동, 학생 지도, 학교 경영 등에 대한 전문성을 진단하여 그 결과를 바탕으로 교원의 전문성 향상에 주력하여 학생․학부모․교사의 만족도를 높여 교원능력개발평가의 안정적인 정착을 이루고자 추진되는 사업인 만큼, 학부모만족도조사지 통합 및 참여 방법 간소화, 동료교원평가 참여자 전문성 강화 및 객관성 제고, 전국공통기준 조정을 통한 업무 처리 간소화 지원, 결과 통보 방법 등의 실질적인 변화에 대해 구체적인 설명 및 협의가 이루어졌다.
  
  앞으로 대전동부교육지원청은 내실있는 운영으로 NTLB(No Teacher Left Behind) 달성과 공교육 신뢰회복을 위하여 도입→운영계획 수립→평가 준비→평가 실행→결과 처리 및 활용 등 단계에 맞게 치밀하고 구체적인 협의회와 컨설팅을 지구별․단위 학교별로 지속적으로 실시하여 교원능력개발 진단 기제를 통한 능력개발 극대화로 교육 수요자 만족도 제고에 주력 할 계획이다.




기사입력: 2012/04/07 [12:35]  최종편집: ⓒ 디딤돌교육신문
 
 
 
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